Skill Academy Logo

Kategori

Chevron Down White
Search Black

DAFTAR/MASUK

Arrow Back

Detail Kelas

Play Small

BEST SELLER

Belajar Menyusun Dokumen Legal bagi Calon Ahli Hukum

RATING

4.8

(150 rating)

KATEGORI

Professional & Personal Development

Tentang Kelas Siap Kerja

Selaras dengan program Pemerintah Indonesia dalam mencetak SDM yang unggul, Skill Academy melalui Kelas Siap Kerja dapat membantu kamu mengembangkan keterampilan untuk bersaing di pasar tenaga kerja.

Kelas Siap Kerja telah disusun berdasarkan standar kompetensi yang berlaku dan diverifikasi oleh tim Prakerja.

Deskripsi

Deskripsi Kelas:
Perusahaan, sebagai badan bisnis, berkaitan erat dengan hukum. Tidak hanya legalitas perusahaan, namun juga dengan kontrak dan perjanjian kerja sama, peraturan perusahaan, hak cipta dan hak merek, serta ketenagakerjaan. Hal-hal ini dipermudah dengan adanya karyawan yang khusus bertugas di bidang hukum.

Menjadi petugas hukum di perusahaan tidak sebatas memerlukan ijazah formal di bidang hukum. Petugas hukum perlu keterampilan untuk menjalankan tugasnya. Tanggung jawab petugas hukum adalah menyusun program atau peraturan perusahaan sesuai undang-undang yang berlaku, menjaga dan mengajukan hak cipta dan merek perusahaan, menyusun kontrak maupun perjanjian kerja bersama.

Melalui kelas ini, peserta didik yang memiliki pengetahuan dasar tentang hukum akan menajamkan keterampilan yang diperlukan untuk menjadi petugas hukum perusahaan yang efektif. Peserta akan mempelajari tentang peran dan tanggung jawab petugas hukum, kemampuan dasar, jenis surat dan dokumen yang dimonitor oleh petugas hukum, menyelesaikan masalah hukum perusahaan, menyusun legal manual dan SOP, serta menyusun pertaturan perusahaan dan ketenagakerjaan sesuai undang-undang.

Tujuan Umum:
Peserta diharapkan mampu membuat dokumen legal sesuai dengan perundang-undangan yang berlaku pada saat mengurus hal-hal seputar hukum di perusahaan.

Tujuan Khusus:
1. Menjabarkan peran dan tanggung jawab seorang petugas legal secara umum maupun khusus dengan baik
2. Menguraikan skill dan kompetensi seorang petugas legal
3. Menerapkan kemampuan dasar petugas legal
4. Menyusun dan memonitor jenis surat, dokumen, dan perizinan perusahaan
5. Menyusun dan memonitor peraturan yang terkait ketenagakerjaan dalam perusahaan
6. Menerapkan langkah-langkah pengajuan dan penjagaan HAKI
7. Menerapkan cara-cara penyelesaian sengketa yang terjadi di perusahaan
8. Menerapkan cara manajemen risiko hukum dan kepatuhan
9. Menyusun legal manual dan SOP terkait legal perusahaan
10. Menerapkan cara pengarsipan dan administrasi dokumen legal
11. Mengidentifikasi peraturan UU untuk memberikan rekomendasi peraturan untuk perusahaan
12. Menguraikan tips-tips yang bisa dilakukan oleh petugas legal
13. Menunjukkan sikap bertanggung jawab sebagai petugas legal 

Kelompok Sasaran & Prasyarat
1. Min. D3/S1 atau sederajat dari jurusan hukum
2. Fresh graduate jurusan hukum
3. Karyawan entry level di bidang hukum
4. Calon manajer di bidang hukum yang ingin meningkatkan kariernya
5. Memiliki pengetahuan tentang peraturan perundang-undangan yang berlaku
6. Mampu mengoperasikan gawai (PC/laptop atau smartphone) dengan jaringan internet yang stabil untuk mengakses materi online
7. Memiliki kemampuan dasar untuk mengoperasikan gawai (PC/laptop)

Aspek Kompetensi




Metode Ajar:
Ceramah, Membaca Handout

Jadwal Sesi Tanya Jawab
Tiap Jumat, jam 16.00-17.00 WIB bersama dengan Hana Monica Hutabarat

Tagging:
Okupasi, Profesional, Profesional Hukum YTDL, Memahami Peran Petugas Hukum di Perusahaan, Menyusun Peraturan dan Perjanjian Kerja Bersama, Kritis Terhadap Permasalahan Hukum, In-House Counsel, Petugas Hukum 

Selengkapnya

Chevron Down White

Tagging:

In-House Counse

Profesional

Petugas Hukum

PRAKERJA

Memahami Peran petugas Hukum di Perusahaan

Siap Kerja

Kritis Terhadap Permasalahan Hukum

Menyusun Peraturan dan Perjanjian Kerja Bersama

Okupasi

Profesional Hukum YTDL

Tentang Instruktur

Hana Monica Hutabarat

Hana Monica Hutabarat

Head of Legal at Ruangguru

Hana Monica Hutabarat merupakan seorang karyawan di salah satu perusahaan Edu-Tech terbesar di Asia Tenggara sebagai Head of Legal. Hana pernah bergabung dengan salah satu firma hukum terkemuka di Jakarta, Indonesia. Selain itu, Hana sesekali menulis beberapa artikel tentang masalah hukum terkini di surat kabar dan/atau blog Indonesia.

Peniel Tobing

Peniel Tobing

Associate Legal Manager at Ruangguru

Peniel Tobing merupakan seorang karyawan di salah satu perusahaan Edu-Tech terbesar di Asia Tenggara sebagai Associate Legal Officer. Selain itu Peniel juga pernah menjadi Associate di salah satu firma hukum terkemuka di Indonesia yang bergerak dalam praktik transnasional.

Patricia Cindy Andriani

Patricia Cindy Andriani

Senior Legal Officer at Ruangguru

Patricia Cindy Andriani merupakan seorang karyawan di salah satu perusahaan Edu-Tech terbesar di Asia Tenggara sebagai Senior Legal Officer. Patricia seorang mantan direktur eksekutif Lembaga Penelitian Ilmiah (Lembaga Kajian Keilmuan) Fakultas Hukum yang selama ini menangani berbagai masalah hukum. Patricia berpengalaman di industri hukum untuk meniti karir sebagai praktisi hukum.

Topik yang dibahas

12 Topik, 75 Materi, 7 Jam, 28 Menit

Peran Junior Legal

1. Pengenalan Kelas

2. Peran Legal di Perusahaan

3. Kuis: Peran Junior Legal

Kompetensi Junior Legal

4. Jenjang Karier Profesi Legal di Perusahaan

5. Kuis: Kompetensi Junior Legal

Kemampuan Dasar Petugas Legal

6. Analisis Inti Bisnis Perusahaan untuk Junior Legal

7. Analisis Bisnis Perusahaan Junior Legal Lainnya

8. Menganalisis Inti Bisnis Perusahaan Senior Legal

9. Memecahkan Masalah dan Membuat Keputusan

10. Berpikir Kritis dan Pola Pikir Terstruktur

11. Kemampuan Berkomunikasi

12. Kemampuan Berkomunikasi Lanjutan

13. Kemampuan Bernegosiasi

14. Kemampuan Bernegosiasi Lanjutan

15. Kemampuan Melakukan Riset Hukum

16. Ketelitian dalam Melihat Detail

17. Kuis: Kemampuan Dasar Petugas Legal

Pengurusan Surat, Dokumentasi, dan Perizinan

18. Surat Resmi Perusahaan

19. Surat Kuasa

20. Surat Kuasa Lanjutan

21. Surat Kuasa dalam Perusahaan

22. Surat Kuasa dalam Perusahaan Lanjutan

23. Dokumen Korporat Perusahaan

24. Dokumen Korporat Perusahaan Lanjutan

25. Dokumen Perizinan Perusahaan

26. Perjanjian Kerja Sama atau Kontrak

27. Tahap Terjadinya Kontrak

28. Perjanjian dalam Lingkup Bisnis

29. Boiler Plate Clause dalam Kontrak

30. Boiler Plate Clause dalam Kontrak Lanjutan

31. Non-Disclosure Agreement (NDA)

32. Alur Pengaturan Dokumentasi Perusahaan

33. Tahapan Alur Pengaturan Dokumentasi Perusahaan

34. Tahap Penandatanganan Dokumen

35. Tahap Penandatanganan Dokumen Lanjutan

36. FAQ Alur Pengaturan Dokumentasi Perusahaan

37. Kuis: Pengurusan Surat, Dokumentasi, dan Perizinan

Petugas Legal dalam Mengurus Ketenagakerjaan

38. Pendampingan Aspek Ketenagakerjaan

39. Perjanjian Kerja

40. Perjanjian Kerja Bagian 2

41. Perjanjian Kerja Bagian 3

42. Perjanjian Kerja Bagian 4

43. Perjanjian Kerja Bersama

44. Perjanjian Kerja Bersama Lanjutan

45. Mengenal WLTK

46. Mengenal BPJS

47. Rencana Penggunaan Tenaga Kerja Asing (RPTKA)

48. Kuis: Petugas Legal dalam Mengurus Ketenagakerjaan

Petugas Legal dalam Mengurus HAKI

49. Jenis-jenis HAKI

50. Peran Legal terkait HAKI di Perusahaan

51. Contoh Kasus HAKI di Perusahaan

52. Kuis: Petugas Legal dalam Mengurus HAKI

Manajemen Risiko Hukum dan Kepatuhan

53. Manajemen Risiko dan Kepatuhan

54. Jenis-jenis Resiko Kepatuhan

55. Kuis: Manajemen Risiko Hukum dan Kepatuhan

Pembuatan Legal Manual dan SOP Internal

56. Jenis-Jenis Kebijakan & SOP Perusahaan

57. Contoh Kebijakan & SOP Perusahaan

58. Tahapan Pembuatan SOP

59. Tahapan Pembuatan SOP Lanjutan

60. Penerapan Manajemen Kepatuhan

61. Hambatan Penerapan Manajemen Risiko

62. Kuis: Pembuatan Legal Manual dan SOP Internal

Penyelesaian Sengketa

63. Jenis Penyelesaian Sengketa: Litigasi

64. Jenis Penyelesaian Sengketa: Non-Litigasi

65. Kuis: Penyelesaian Sengketa

Kemampuan Dasar Manajerial

66. Kemampuan Manajerial Legal: Strategi & Objektif

67. Tips Membuat Delegasi Menjadi Efektif

68. Kemampuan Manajerial untuk Legal: Operasional

69. Kemampuan Manajerial untuk Legal: SDM

70. Kemampuan Manajerial untuk Legal: Rekrutmen

71. Kuis: Kemampuan Dasar Manajerial

Tips untuk Petugas Legal

72. Tips dan Trik bagi Legal Officer

73. Tips dan Trik bagi Senior atau Manajer Legal

74. Kuis: Tips untuk Petugas Legal

Rangkuman

75. Rangkuman

Ujian (Total: 0)

Durasi (Total: 0 Detik)

Konten Kelas

Play Video Small

63 Video

File Small

1 Dokumen

Exam Small

Pre Exam

Exam Small

Exam

Certificate Small

Sertifikat

Konten Tambahan

Message Green

Tanya Instruktur

Bonus Tambahan

Bisa ikutan Career Mentoring untuk mendapatkan panduan:

Checked Green Large

Membuat CV

Checked Green Large

Menulis surat lamaran

Checked Green Large

Menyusun profil LinkedIn

Checked Green Large

Menghadapi interview

Selengkapnya

Chevron Right Turquoise

Ulasan User

4.8

Dari 150 Users

86%

10%

4%

0%

0%

Sangat membantu saya, thx

Shakila Uyainah

2 bulan yang lalu

Bagus

Wani Farida

2 bulan yang lalu

Terima kasih Skill Academy

Umi Lailasari

2 bulan yang lalu

Video sangat menarik dan tidak buat bosen

Daru Ardianto

2 bulan yang lalu

Mendapatkan kiat" menarik untuk self development!

Amalia Winarsih

2 bulan yang lalu

Lihat Lainnya

Chevron Down White
Pin Green

Jl. Dr. Saharjo No.161, Manggarai Selatan, Tebet, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12860

© 2022 Skill Academy. All Rights Reserved

Whatsapp Outline

Instagram Square
LinkedIn Square
Share White

Bagikan

Rp 690,000

BELI

Home Active

Home

Class Inactive

Kelas Saya

PraKerja Bottom Nav Inactive

Prakerja

Others Inactive

Lainnya